鳳慶縣人民醫(yī)院護理部進行2024年新護士長管理能力培訓
- 來源:
- 鳳慶縣人民醫(yī)院
- 發(fā)布時間:
- 2024-06-27 14:48
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摘要:鳳慶縣人民醫(yī)院護理部進行2024年新護士長管理能力培訓為進一步提升我院新護士長護理管理能力和專業(yè)素養(yǎng),以更好的適應臨床工作需求和發(fā)展,護理部于2024年6月21日組織進行了新護士長管理能力培訓會。 本次培訓由院內資深護士長圍繞《護士長管理思維》、《如何提升護士長素質和應急管理能力》、《領導力與團隊建設》、《溝通技巧與沖突解決》、《患者安全與風險管理》等內容進行培訓。 通過本次培訓,各位新護士長...
鳳慶縣人民醫(yī)院護理部進行2024年新護士長管理能力培訓
為進一步提升我院新護士長護理管理能力和專業(yè)素養(yǎng),以更好的適應臨床工作需求和發(fā)展,護理部于2024年6月21日組織進行了新護士長管理能力培訓會。
本次培訓由院內資深護士長圍繞《護士長管理思維》、《如何提升護士長素質和應急管理能力》、《領導力與團隊建設》、《溝通技巧與沖突解決》、《患者安全與風險管理》等內容進行培訓。
通過本次培訓,各位新護士長對工作方法及護理管理方法有新的認識,明確護士長在工作中所承擔著不同角色的定位,如何處理好不同層級和各部門的關系,做好團隊的建設,更新了管理理念,也拓寬了管理思路,對提升個人和團隊的整體素質具有重要意義。深知護理安全管理是重中之重,沒有安全無從談起優(yōu)質護理!護士長的管理要從“管家婆”向“學習型護士長”轉變,作為領頭羊的護士長應身先力行,努力學習專業(yè)知識,爭做自己專業(yè)領域的翹楚,首先要提高自身評判性思維能力,勤于思考,在探索中解決問題,在前進中鍛煉成長。
此次新護士長培訓會,不僅提升了新護士長的管理能力,也為醫(yī)院的發(fā)展注入了新的活力。在今后的工作中,相信新護士長們將不斷進步,為醫(yī)院的發(fā)展做出更大的貢獻。